A sikeres vezetés kulcstényezői egy eredményes vállalat példáján keresztül
Milyen a jó vezető? Erre keresem a választ egy eredményes szervezeten belül. Mélyinterjút folytattam a vezérigazgatóval, s az MLQ, GLOBE és SWLS kérdőívek segítségével össze-vetettem a vezetői és munkavállalói véleményeket. A kutatás eredménye, hogy a sikert meghatározó tulajdonságok az egyénben re...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Other Authors: | |
| Format: | Manuscript essay |
| Language: | Hungarian |
| Published: |
2019-05-08
|
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
| Summary: | Milyen a jó vezető? Erre keresem a választ egy eredményes szervezeten belül. Mélyinterjút folytattam a vezérigazgatóval, s az MLQ, GLOBE és SWLS kérdőívek segítségével össze-vetettem a vezetői és munkavállalói véleményeket. A kutatás eredménye, hogy a sikert meghatározó tulajdonságok az egyénben rejlenek ezek között kiemelkedő szerepet játszanak az érzelmi kompetenciák. Ugyanakkor a vezetés folyamatos személyes és szakmai fejlődés nélkül nem lesz hosszú távon eredményes. |
|---|